j9九游会老哥俱乐部|在厂里跟很多人睡过|“黑龙江富豪”二代辞职职业经理人上位8

　　2月9日ღ✿，公司公告ღ✿，总裁关一因个人原因辞任总经理ღ✿，仍保留董事等职务ღ✿，由“老将”周建忠接替她的职位ღ✿。财报显示ღ✿，2024年ღ✿，她以483.95万元的税前报酬位列公司董监高首位j9九游会老哥俱乐部ღ✿，金额是其姐关玉秀的两倍ღ✿。

　　与此同时ღ✿，同步调整的还有公司董事会里的关键席位ღ✿：姐姐ღ✿、董事长关玉秀进了审计委员会ღ✿，关一自己则转去了薪酬与考核委员会ღ✿。而周建忠则进入了战略委员会ღ✿。这意味着ღ✿，关家姐妹虽退出一线经营ღ✿，但仍手握审计与薪酬这两大部门的话语权ღ✿。

　　创始人关彦斌直接ღ✿、间接持股27.87%ღ✿，为葵花药业的实控人ღ✿；其女儿关一通过葵花集团等间接持有葵花药业2.56%权益股份ღ✿，为关氏家族控制体系中的核心成员ღ✿；而接任总裁的周建忠ღ✿，仅直接持有上市公司500股ღ✿，属于象征性持股ღ✿，其目前担任公司控股股东葵花集团有限公司董事长ღ✿、黑龙江金葵投资股份有限公司董事长ღ✿，同时ღ✿，周建忠参股葵花集团部分控股子公司并担任董事ღ✿。公告称ღ✿，这次调整是为了“进一步优化公司治理结构ღ✿，打造职业化经理人团队ღ✿，促进公司持续ღ✿、稳定发展ღ✿。”

　　浙大城市学院副教授林先平表示ღ✿，关氏姐妹任职审计ღ✿、薪酬委员会ღ✿，既体现家族企业治理延续性ღ✿，但也可能引发对公司治理独立性的关注ღ✿。审计委员会和薪酬委员会是公司治理的关键部门ღ✿，需要保持独立性和专业性ღ✿。若家族成员同时担任这些职务ღ✿，需确保其具备相应资质并严格遵循监管要求ღ✿，以维护公司治理的透明度和公正性ღ✿，避免潜在的利益冲突ღ✿。

　　公开资料显示ღ✿，关一出生于1982年ღ✿，拥有大学本科学历ღ✿，目前就读于长江商学院EMBAღ✿，无境外永久居留权ღ✿。她与公司董事关彦玲为叔侄关系ღ✿，与董事长关玉秀为姐妹关系j9九游会老哥俱乐部ღ✿。

　　2002年ღ✿，关一加入葵花药业ღ✿，历任广告部副总经理ღ✿、市场管理中心总经理ღ✿、葵花药业集团医药有限公司总经理ღ✿、董事ღ✿。

　　2007年ღ✿，她推动“葵花”商标获评中国驰名商标;2008年ღ✿，启动小葵花儿童药战略布局ღ✿，通过品牌运营ღ✿、市场管理及大品种规划等模式ღ✿，助力小葵花儿童药成为儿童药领域领军品牌ღ✿。

　　而此次接替关一的周建忠ღ✿，也是葵花药业的一名“老将”ღ✿。现年58岁的他ღ✿，可以称得上是一位经验丰富的职业经理人ღ✿。

　　周建忠为医药行业资深高管ღ✿，历任武汉远大制药ღ✿、武汉中联药业总经理ღ✿，葵花药业副总经理及吉林英联生物制药董事长兼总经理等职ღ✿。目前ღ✿，他担任葵花集团ღ✿、黑龙江金葵投资董事长ღ✿，同时任葵花药业董事ღ✿、总裁ღ✿。

　　天眼查显示ღ✿，周建忠除任职上市公司外ღ✿，还通过直接或间接持股ღ✿，实际控制 4 家存续企业ღ✿，业务覆盖批发零售ღ✿、信息技术ღ✿、社区服务ღ✿、养老等领域;与此同时ღ✿，他操盘葵花集团健康酒ღ✿、大健康科技等相关业务ღ✿。

　　2024-2025年期间ღ✿，葵花药业累计有6位副总经理离职ღ✿，包括李金明ღ✿、朱晓南ღ✿、陈亮ღ✿、马新在厂里跟很多人睡过ღ✿、郭超ღ✿、海洋等ღ✿，其中副总经理朱晓南上任仅3个月ღ✿，便因个人原因离职ღ✿。同时ღ✿，公司聘任了杨阳ღ✿、刘光涛ღ✿、肖淋ღ✿、赵鹏等新副总经理ღ✿，新任副总经理多来自知名药企ღ✿，侧重销售j9九游会老哥俱乐部ღ✿、生产等领域ღ✿。

　　针对近两年管理层频繁变动ღ✿，葵花药业2月6日接受机构调研时回应称ღ✿，公司治理合规ღ✿、内控有效ღ✿，重视管理团队建设ღ✿，采用高层外聘ღ✿、中层内生模式ღ✿，兼顾行业视野与团队稳定ღ✿，高管变动属正常流动ღ✿，具体原因已披露ღ✿。当前行业变革深化ღ✿、业绩承压ღ✿，公司正强化核心业务运营ღ✿，引进多领域专业人才ღ✿，打造专业化营销团队ღ✿，新任管理团队经验丰富ღ✿、适配岗位ღ✿，助力战略落地与稳健发展ღ✿。

　　1998年ღ✿，关彦斌接手濒临破产的国营五常制药厂ღ✿，同年与张晓兰结婚ღ✿，二人为重组家庭ღ✿：关彦斌与前妻育有两女关玉秀ღ✿、关一;张晓兰则携与前夫所生之子宋萌萌一同生活ღ✿，婚后ღ✿，关彦斌与张晓兰于2008年生有一子ღ✿。

　　2005年ღ✿，葵花药业集团成立ღ✿，并于2014年在深交所成功上市ღ✿。公司上市后ღ✿，关彦斌身价大增ღ✿，在2016年的“胡润百富榜”中以45亿元的身价位居榜单第890位ღ✿，也成为了名副其实的“黑龙江富豪”ღ✿。

　　2017年7月13日ღ✿，关彦斌与张晓兰官宣离婚ღ✿。张晓兰选择“净身出户”ღ✿，不仅放弃约16亿元的财产分割ღ✿，还将所持全部上市公司股份转让给关彦斌在厂里跟很多人睡过ღ✿，后者以现金方式补偿其9亿元ღ✿。张晓兰同时辞去公司董事ღ✿、副总经理职务ღ✿，这一举动一度被外界称为“中国好前妻”ღ✿。至此ღ✿，关彦斌成为葵花药业唯一实际控制人ღ✿。

　　而就在这则离婚公告发布的10天后ღ✿，2017年7月22日j9九游会老哥俱乐部ღ✿，关一被提名为公司第三届董事会非独立董事候选人ღ✿，并于同年9月正式当选ღ✿。

　　2018年4月ღ✿，在葵花药业改制20周年庆典上ღ✿，关彦斌发布自传《悬壶大风歌》ღ✿，该书因未充分体现张晓兰的贡献ღ✿，引发后者强烈不满ღ✿。同年12月ღ✿，双方在张晓兰父母家中发生争执ღ✿，关彦斌持菜刀砍伤张晓兰后试图自杀ღ✿，张晓兰经抢救生还ღ✿，但最终因为伤势过重成了植物人ღ✿。

　　2019年元旦ღ✿，葵花药业发布公告ღ✿，公司董事长ღ✿、总经理关彦斌因个人年龄原因ღ✿，申请辞去公司董事长ღ✿、总经理等职务ღ✿，当时并未提及上述案件j9九游会老哥俱乐部ღ✿，因此ღ✿，外界普遍猜测是否与离婚协议有关ღ✿。随后ღ✿，关一进入被任命为公司总经理ღ✿，玉秀被任命为公司董事长ღ✿。

　　不过ღ✿，一年后ღ✿，这起“杀妻案”终于浮出水面ღ✿。2020年12月ღ✿，葵花药业公告披露关彦斌因故意杀人罪被判处有期徒刑11年ღ✿，二审维持原判ღ✿。案发后关彦斌已辞去上市公司所有职务ღ✿，但仍为公司实际控制人ღ✿。

　　值得一提的是ღ✿，即便关一此次卸任公司总裁ღ✿，关氏家族仍牢牢掌控葵花药业ღ✿。值得一提的是ღ✿，即便关一此次卸任公司总裁ღ✿，关氏家族仍牢牢掌控葵花药业ღ✿。公司实控人关彦斌通过三大主体合计控制公司 55.55% 股权ღ✿，是绝对核心ღ✿；关一ღ✿、关玉秀则通过家族平台分别间接受益持股约 2.56% 和 2.45%ღ✿，父女三人合计受益持股约 32.87%ღ✿。同时ღ✿，在9名董事会成员中ღ✿，关彦斌三弟关彦玲及女儿关玉秀ღ✿、关一均位列其中ღ✿。

　　数据显示ღ✿，在“姐妹花”接班的初期ღ✿，2019-2020年ღ✿，葵花药业连续两年营收下滑ღ✿，不过很快止跌回升ღ✿，并于2023年创下上市以来最好业绩ღ✿，实现归母净利润11.19亿元ღ✿，同比增长29.05%ღ✿。

　　不过ღ✿，在姐妹二人掌舵期间ღ✿，葵花药业亦曾因公司治理问题收到过监管警示ღ✿，起因是葵花药业2024年与关联方格乐瑞(无锡)营养科技有限公司的全资子公司上海海维生物科技有限公司发生了一笔金额达0.32 亿元的采购业务ღ✿，未按规定履行关联交易的审议程序及信息披露义务ღ✿，2025年10月ღ✿，黑龙江证监局向关玉秀ღ✿、关一ღ✿、董事会秘书周广阔出具了警示函ღ✿，认定相关责任人未勤勉尽责ღ✿，对上述违规行为负有主要责任在厂里跟很多人睡过ღ✿。

　　葵花药业是一家以生产中成药为主导ღ✿，以化学药ღ✿、生物药和健康养生品为两翼的大型品牌医药集团ღ✿，拥有“小葵花”儿童药与“葵花”成人药两大核心品牌ღ✿。儿童药主打小儿肺热咳喘口服液/颗粒ღ✿、小儿柴桂退热颗粒等产品ღ✿，成人药产品则覆盖消化系统ღ✿、呼吸感冒系统ღ✿、风湿骨病系统ღ✿、心脑血管系统ღ✿、妇科等领域ღ✿，主打产品为护肝片ღ✿、胃康灵胶囊/颗粒ღ✿，其中ღ✿，护肝片的发货金额在2023年成功突破10亿元ღ✿。

　　即使有“黄金大单品”的加持ღ✿，公司连续两年业绩大幅下滑ღ✿。2024年ღ✿，葵花药业营收同比大跌40.76%至33.77亿元ღ✿，归母净利润下滑56.03%至4.92亿元ღ✿；另据2026年1月29日发布的业绩预告显示j9九游会老哥俱乐部ღ✿，2025年归母净亏损额度预计在2.4亿元至3.8亿元之间ღ✿，与上年同期4.92亿元的盈利相比ღ✿，下滑幅度或达148.78%至177.23%ღ✿。

　　公司将此次的亏损归结为渠道调整ღ✿、产销下滑拉低毛利率ღ✿、销售费用增加及研发投入维持高位ღ✿，并称 2024 年下半年起主动优化渠道库存ღ✿，利于长期发展ღ✿。

　　但数据显示ღ✿，截至2025年三季度末ღ✿，公司存货周转天数升至198.35天ღ✿，较2024年末增加了30天ღ✿，较2023年末ღ✿，增加了超过90天ღ✿。

　　此外在厂里跟很多人睡过ღ✿，在成本端ღ✿，中药价格暴涨ღ✿，也使得公司毛利率出现下滑ღ✿。财报显示ღ✿，较2025年三季度毛利率37.65%ღ✿，较2022年的57.84%大幅下降近20%ღ✿。公司在上述投资者开放日活动中坦言ღ✿，中药材以外采为主ღ✿，通过共建 GAP 基地保障原料品质ღ✿，并建立差异化采购ღ✿、精细化管理ღ✿、优化供应链ღ✿、动态调控库存等多维机制ღ✿，应对原料价格波动风险ღ✿。

　　此前公司依靠“葵花”“小葵花”双品牌与高额营销投入站稳OTC市场ღ✿，2023年销售费用达13.67亿元ღ✿，占营收比重23.98%ღ✿，也推动当年营收与净利润双双创下历史新高ღ✿。但2024年公司营销策略发生急转弯ღ✿，销售费用大幅缩减至4.31亿元ღ✿，同比下降68.46%ღ✿，占营收比降至12.76%;其中广告及业务宣传费ღ✿、促销咨询服务费占比从以往的80%回落至50%左右ღ✿，营销投入明显收缩ღ✿。2025年一季度销售费用进一步降至8221.58万元ღ✿，同比下滑79.19%ღ✿，三季度虽小幅回升至3.36亿元ღ✿，仍远低于此前水平ღ✿。

　　不过ღ✿，销售费用的大幅削减并未改善业绩ღ✿，反而与营收ღ✿、利润同步走低ღ✿：2024年在销售费用减少超9亿元的同时ღ✿，公司营收下滑40.76%ღ✿，归母净利润降幅达56.03%ღ✿，呈现典型的“费用降ღ✿、业绩跌”态势ღ✿。对此ღ✿，公司曾解释称ღ✿：从阶段性经营视角看ღ✿，短期营销推广与品牌建设强度加大会呈现与当期销售收入不同步现象ღ✿，导致销售费用率偏高ღ✿。

　　数据显示ღ✿，葵花药业的研发投入呈现收缩态势ღ✿。2024年在厂里跟很多人睡过ღ✿，公司研发费用约为1.24亿元ღ✿，同比下降3.51%;研发人员数量也从2019年的654人缩减至2024年的441人ღ✿。进入2025年ღ✿，这一趋势仍在延续ღ✿。前三季度ღ✿，公司销售费用累计约为3.36亿元ღ✿，同比下降37.70%;同期研发费用累计约为0.66亿元ღ✿，同比下降16.78%ღ✿。以此计算在厂里跟很多人睡过ღ✿，2025年前三季度的研发费用仅为销售费用的20%ღ✿。

　　围绕葵花药业在营销与研发两端的投入变化及业绩表现ღ✿，资深企业战略和技术创新管理专家ღ✿、科方得咨询机构负责人张新原指出ღ✿，平衡营销与研发的关键在于ღ✿，以研发构建长期竞争力ღ✿，以精准营销支持市场渗透ღ✿，形成产品驱动与市场驱动的良性循环ღ✿，从而避免业绩大幅波动ღ✿。

　　在渠道调整ღ✿、成本上行与营销转型的多重挑战下ღ✿，葵花药业此前高度依赖营销驱动的增长模式正面临考验ღ✿。随着职业经理人接手日常经营ღ✿，公司能否在控制销售费用与保持市场地位之间找到新平衡?而曾凭借“妈妈课堂”赢得广泛信任的“小葵花”品牌ღ✿，又该如何在竞争加剧ღ✿、消费者认知变化的环境中ღ✿，延续其品牌故事的影响力?你如何看待葵花药业此次调整?“小葵花”的未来故事又该如何讲述?欢迎在评论区留下您的观点ღ✿。返回搜狐ღ✿，查看更多九游老哥俱乐部鹿茸功效ღ✿，食品安全ღ✿，红血片中药养生ღ✿，